【タイ・コラート】NC旋盤技術者（高精度マグネシウム部品）※海外勤務経験者募集※

アピールポクイーン カジノ 入金 ボーナスト

• 賞与：年2回（前年実績4ヶ月分）
• 退職金制度あり

金型設計から、成形、機械加工、表面処理、塗装、最終検査に至るまで独自の生産技術を開発するマグネシウム部品メーカーである当社のNC旋盤技術者として加工業務全般をお願いします。

■業務内容：
弊社のタイ現地法人にて、主要事業の一つであるマグネシウム合金成形加工製品のNC旋盤での加工業務全般をお任せします。

• 加工作業
• プクイーン カジノ 入金 ボーナスラム設定、変更対応
• 段取り替え、設備のメンテナンス
• 生産進捗管理
• 工程内品質管理
• 現地作業員への指導、スタッフ管理
• 上記に関する付帯作業　など
  ※日本で入社研修を2日間行いタイへ渡航予定。渡航予定が変更となる場合があります。

■事業の特徴：
マグネシウム事業・プラスチック事業・完成品事業の3つの柱を中心に事業を展開しています。
金型設計から、成形、機械加工、表面処理、塗装、最終検査に至るまで独自の生産技術を開発しています。
タイに生産拠点を開設し、積極的に海外進出しており、今後は自動車関連事業も展開予定です。

・マグネシウム事業
他社には真似できない製造ノウハウの確立、業界内の地位と信頼を築き、カメラの筐体において国内で高いシェアを誇っています。

・プラスチック事業
海外（タイ）を中心に約160台の成形機を保有し、二色成形、クイーン カジノ 入金 ボーナスモールド、ガスクイーン カジノ 入金 ボーナスジェクション、ウェルドレス成形などの特殊成形にも対応しています。
浄化槽用部品など大型にも対応しております。

・完成品事業
業務用電気製品からウォーターサーバーといったアクア関連製品と幅広く対応し、開発から設計、製造、出荷検査に至るまでの厳格な品質管理・検査体制により、ユーザーニーズに迅速に対応できるサポート体制を提供しています。2013年には冷温ウォーターサーバーの弊社ブランド（アクアルース）の生産・販売を開始しております。

■必須条件：NC旋盤業務の経験

■歓迎条件：3DCAD/CAMの使用経験

勤務地：タイミツワ株式会社　コラート工場（タイ）
住所：159 Moo 6, Tambon Thaang, Amphur Chokechai, Nakhon Ratchasima 30190 THAILAND
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地詳細2＞コラート第2工場
住所：999/27 Moo1, Tambon Naklang, Amphur Sungnoen, Nakon Ratchasima　30380, THAILAND
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地詳細3＞本社
住所：大阪府羽曳野市誉田7-720
勤務地最寄駅：近畿日本鉄道南大阪線／土師ノ里駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞日本で入社研修を2日間行いタイへ渡航予定。※渡航予定が変更となる場合があります。
＜転勤＞当面なし

勤務時間：8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）

• 休憩時間：60分
• 時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

• タイ赴任時＞8：00～17：00
• 本社研修時＞8：30～17：30

雇用形態：正社員（期間の定め：無）

＜試用期間＞6ヶ月 *試用期間中の条件に変更はございません。

想定年収：400万円～650万円
＜月給＞250,000円～400,000円
＜昇給有無＞有
＜残業手当＞有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■給与改定サイクル：年1回
■賞与：年2回※過去実績：4ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

• 通勤手当：福利厚生その他欄参照
• 家族手当：配偶者1万円、1子6000円、2子4000円
• 住宅手当：月10,000円（条件あり）
• 寮社宅：福利厚生その他欄参照
• 退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞60歳
＜教育制度・資格補助補足＞OJT、資格手当等※射出成型技能士の有資格者が対象
＜その他補足＞

• 技術手当
• 資格手当等※射出成型技能士の有資格者が対象
• 確定拠出年金　等
• 交通費：本社研修時　公用交通機関換算での月額支給｜タイ赴任時は送迎しますので交通費支給は無くなります。
• 帰省費用負担/年1回/赴任後6か月以降
• 寮・社宅：無、タイ法人出向の場合は会社借上社宅へご入居頂きます。

休日・休暇

• 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
• 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
• 年間休日日数96日
• 土曜、日曜、祝日、有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始等