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求人ID : 1471682
更新日 :
2024年12月23日
日本の採用を加速するための新設ポジション！スタートアップに興味がある方は是非！
採用マネージャー【外資系フィンテック】
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験考慮の上、応相談 |
募集要項
日本の採用を加速するための新設ポジションです！スタートアップに興味がある方は是非ご相談ください。
業務内容
- 日本の新興フィンテック企業で一流の人材を
- 採用戦略の立案・実行
- 書類選考や面接の実施
- ポジティブな候補者エクスペリエンスの提供
- 経営陣とのディスカッション（採用ニーズや成長計画について）
Talent Acquisition Manager
Roles/Responsibilities
- Are you passionate about shaping the future of finance? We're a dynamic startup fintech company based in Japan, and we're on the lookout for a talented and motivated Talent Acquisition (TA) Manager to join our team.
- As the TA Manager, you will play a crucial role in attracting, selecting, and retaining top-tier talent.
- Responsibilities include developing and implementing recruitment strategies, conducting interviews, and fostering a positive candidate experience.
- Collaborate with leadership to understand hiring needs and contribute to the company's growth.
応募必要条件
| 職務経験 | 6年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | 流暢 |
| 日本語レベル | 流暢 |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
スキル・資格
必須条件
- フィンテック、またはテック業界での採用マネジメント経験
- 日本の人材市場や慣行・文化に詳しい方
- 優れたコミュニケ―ション能力、対人スキル
- どんどんビジネスが展開するスタートアップ環境で実力を発揮できること
Required skills
- Proven experience as a TA Manager in the fintech or tech industry.
- Strong knowledge of the Japanese job market and cultural nuances.
- Exceptional communication and interpersonal skills.
- Ability to thrive in a fast-paced startup environment.
勤務地
- 東京都 23区
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験考慮の上、応相談 |
| 業種 | 銀行・信託銀行・信用金庫 |
職種
- 人事 > 採用
会社概要
| 会社の種類 | 外資系企業 |
