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採用企業 | 日本電気株式会社 |
勤務地 | 東京都 23区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 650万円 ~ 1200万円 |
【求人No NJB2237467】
下記(1)についてご担当いただきます(入社後の業務ローテーションにより下記(2)をご担当いただくこともあります。)。なお、下記(1)・(2)いずれの場合も、自ら案件を担当するだけでなく、管理職として若手の指導・育成を行うとともに、担当グループの業務効率化やチーム力の向上、部内横断施策などにつき、チームメンバーをリードする立場で取り組んでいただきます。
(1)取引クイーン カジノ 入金 不要 ボーナス担当
事業部門の取引・投資案件に関する契約・法律相談、紛争対応、契約交渉、新規事業の立ち上げ支援等のクイーン カジノ 入金 不要 ボーナスサポートの提供
(2)コーポレートクイーン カジノ 入金 不要 ボーナス担当
機関クイーン カジノ 入金 不要 ボーナス業務の遂行
※機関クイーン カジノ 入金 不要 ボーナス業務:主として、定時株主総会の運営実務全般、標章委員会事務局、株式業務、適時開示業務、内部管理体制の維持関連業務、全社規程関連の整備など
職務経験 | 無し |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
・幅広い契約(※)のクイーン カジノ 入金 不要 ボーナス対応経験
・紛争/係争案件のクイーン カジノ 入金 不要 ボーナス対応経験
・M A案件(グループ内再編を含む)のクイーン カジノ 入金 不要 ボーナス対応経験
・英文契約のレビュー経験
・クイーン カジノ 入金 不要 ボーナス業務マネジメントの経験・スキル(業務アサイン、案件管理、育成・指導、チーム内連携などのマネジメント業務)
・英文契約の作成、レビュー、交渉に必要な英語力
・コミュニケーションスキル(読む、書く、話す、プレゼンテーションなど)
・ネゴシエーションスキル(社外との交渉、社内の関係部署との調整など)
・部門横断的に関係者を巻き込んで目的を達成する力
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 650万円 ~ 1200万円 |
休日・休暇 | 【有給休暇】初年度 20日 1か月目から 【休日】完全週休二日制 土 日 祝日 夏季休暇 年次有給休暇(初年度20日※入社月に… |
業種 | SIer・システムインテグレーター |