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採用企業 | クイーン カジノ 入金 不要 ボーナス |
勤務地 | 東京都 23区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 900万円 ~ 1200万円 |
■業務概要:
同社の技術を活用した、環境関連テーマのサービスクイーン カジノ 出 金 できない創生、半導体製造、ライフサイエンス領域のデジタルソリューションクイーン カジノ 出 金 できないの開発、戦略立案、各クイーン カジノ 出 金 できないの課題分析と解決策の立案、クイーン カジノ 出 金 できないポートフォリオの立案、クイーン カジノ 出 金 できないリスクマネジメント、クイーン カジノ 出 金 できない開発本部の会議等運営、内規の改定などをお任せします。
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
※クイーン カジノ 出 金 できない開発手法を元に、新たな柱クイーン カジノ 出 金 できない創生をめざすコーポレート横串組織です。
■働き方
※午後からの出社なども可能
※出張:月に1回程度国内外での出張の可能性あり
※出張頻度についてはご家庭の事情により相談可能
■ビジョン/ミッション:
半導体装置、医療機器などの製造開発クイーン カジノ 出 金 できない部門と協働したクイーン カジノ 出 金 できない開発にフォーカスし、将来の柱クイーン カジノ 出 金 できないとなりえるクイーン カジノ 出 金 できない機会を確実に提供することと、社会/環境価値を向上させるクイーン カジノ 出 金 できない創生を目指します。
■選考フロー:
応募→書類選考→一次面接→適性検査受験 (選考要素なし)直近3か月分の給与明細および賞与明細源泉徴収票提出→最終面接→内定→採用担当者とのオファー面談(必要に応じて部門とのオファー面談も実施)
※原則上記フローとなりますが、イレギュラーが発生した際は都度相談させて頂きます。
※2回の面接にて判断がつかない場合は、面接追加の相談を行う場合も御座います。
※面接は原則オンライン (Teams) にて実施致します (希望に応じて対面も検討)
■給与補足:
管理職求人です。記載の想定年収は管理職での採用を想定し記載をしております。
ご経験を考慮し、非管理職での採用の可能性もございます。
■給与改定:
年1回(6月)
■賞与:
年2回(6月・12月)
職務経験 | 10年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | 流暢 |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 高等学校卒 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
■必須条件:
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 900万円 ~ 1200万円 |
休日・休暇 | National Holidays; 2 days off every week (weekends) |
配属部署 | クイーン カジノ 出 金 できない開発本部 戦略企画部 |
業種 | その他(メーカー) |