【800～1500万円】【クイーン カジノ 入金 ボーナス統括部】AIガバナンス

【求人No NJB2265192】
【クイーン カジノ 入金 ボーナス統括部　ITクイーン カジノ 入金 ボーナスコントロールGrのミッション】
三菱UFJ銀行及びMUFGグループ各社のITシステム、デジタライゼーション、エマージングテクノロジーやITガバナンス等に関わるクイーン カジノ 入金 ボーナス管理。
技術革新や環境変化がもたらす新たな機会とクイーン カジノ 入金 ボーナスを制御してMUFGが進む道にある危機に先手を打つ。

【業務内容】
（１）AIガバナンス
　　MUFGグループ・グローバルのAI関連ポリシーの制定、クイーン カジノ 入金 ボーナスベースの管理枠組整備、
　　統制デザイン（プロセス・システム・組織）、第3者検証等。
　　MUFGが加入するAIガバナンス協会で産業界の取組発展への貢献も展望。　
（２）クイーン カジノ 入金 ボーナス領域へのテクノロジー活用（AI）
　　社内外事案収集分析、当局規制動向分析、ソーシャルリスニング等のクイーン カジノ 入金 ボーナス管理活動をAIにより高度化・省力化、予兆捕捉に取り組む。出資先先進企業と協業等もあり。

～ご参考：共通的なプロセス：　
クイーン カジノ 入金 ボーナス特定：社内外事案分析、当局規制動向分析に基づき、クイーン カジノ 入金 ボーナスシナリオを整備。定量化指標Key Risk Indicatorを設定。
評価・計測：クイーン カジノ 入金 ボーナスシナリオに基づき、定点でクイーン カジノ 入金 ボーナス評価のうえKRIを計測。
統制：統制の実態効果、スコープや深度などの妥当性を検証。
報告：経営会議やクイーン カジノ 入金 ボーナス委員会、クイーン カジノ 入金 ボーナス管理委員会等に独立した2線として報告。

【特徴と魅力】
・総数20名程度、2チームで各2ラインの編成。中途採用者が半数程度。（クイーン カジノ 入金 ボーナス統括部は全体で約200名）
・クイーン カジノ 入金 ボーナスは複数ストライプに跨る傾向あり。ライン横断の施策運営も頻繁にあり。（幅広い領域で活動可能）
・邦銀トップクラスのMUFGでサイバーセキュリティ、AI、オペレーショナル・レジリエンス、超大規模プロジェクトの管理状況モニタ、サードパーティ管理等の希少性の高い専門性を実践習得可能。
・更にMUFGではグループ一体運営を実施。MUFG全体を俯瞰しての業務経験が可能。
・海外拠点でのクイーン カジノ 入金 ボーナス管理業務やパートナーバンクへの支援など海外勤務機会あり。
・プロジェクト管理は大規模プロジェクトのみをクイーン カジノ 入金 ボーナスベースで選定して関与。
・経営や当局と同等の視点でITクイーン カジノ 入金 ボーナスを分析・報告・議論。
・出資先と協業してAI等最先端技術をクイーン カジノ 入金 ボーナス管理に適用するプロジェクトも推進中。
　得られた知見・ノウハウをテクノロジー統制に応用。
・MUFG代表として国際会議への出席や外部セミナーでの各種講演も実施。

【募集背景】
・ITクイーン カジノ 入金 ボーナス（オペレーショナル・レジリエンス プロジェクト管理等）はMUFGのトップクイーン カジノ 入金 ボーナスの１つ。
・グローバルのデファクトである3 Lines Model（3線管理態勢）をIT領域に本格適用しており、当部は2線として脅威を特定して管理枠組みを整備。
・国内外の当局から、ITガバナンスに対する要求水準高まりを受け、質・量を拡充する。

【ワークライフバランス】
・在宅勤務制度（リモートワーク可能）、時差勤務等の制度あり。
・出勤と在宅勤務の組み合わせがスタンダード。
・複数メンバが家庭（育児や介護など）との両立を実践。
・男性育児休暇取得も実績あり。
・フリーアドレスでコミュニケーションしやすい職場。

【キャリアパス】
各人のキャリア希望に応じて、専門性を実務ベースで高めていくことやITクイーン カジノ 入金 ボーナスに関する幅広い業務を経験することが可能です。
また、銀行内の他組織（システム企画・開発・運用部門、監査部門、海外拠点など）への異動や人材交流により、多様な経験を積むことも可能です。
ご活躍いただく中で、マネジメントポジションへの登用可能性もあります。

【必須】　
・システム開発や要件定義又はコンサルティング（IT/DX）等の領域で2年以上の経験を保有。
・明るくコミュニケーション力があり、チームワークを大切にする方。
・技術革新に興味を持ち、情熱をもってあらゆる機会を活かして学習、適応していける方。

【歓迎】
・以下いずれかのスキルや経験を保有する方。応相談
　AIガバナンス（ポリシー、管理枠組、クイーン カジノ 入金 ボーナス評価）
　サイバーセキュリティ
　プロジェクトマネジメント
　オペレーショナル・レジリエンス
　サードパーティ管理（IT、クラウド・ASP等）
　システム企画・IT戦略・ITクイーン カジノ 入金 ボーナス管理・ITガバナンス
　AI活用によるクイーン カジノ 入金 ボーナス管理業務高度化　
　経営会議や当局対応、国際会議等の対応
　グローバル・グループ会社ガバナンス枠組構築経験者
　海外大学や大学院卒業、又は日本の大学・大学院への留学経験者