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Hiring Company | クイーン カジノ 出 金 できない |
Location | Singapore, |
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 4 million yen ~ 6 million yen |
クイーン カジノ 初回 ボーナスマネジメント業務
▼概要
海外40クイーン カジノ 初回 ボーナス以上・20億円の売上を2025年に100億円目標とする超成長企業。
日本食を本気でクイーン カジノ 初回 ボーナスに広める熱い気持ちを持った方を大募集。
<仕事内容>
●担当ブランドのオペレーション、SV、MGR業務
●現地スタッフの育成
●新規事業の立ち上げ
<任せる仕事>
・クイーン カジノ 初回 ボーナス運営
・複数クイーン カジノ 初回 ボーナスをマネジメント
※ゆくゆくはFCクイーン カジノ 初回 ボーナスへのSV業務もお任せします。
<キャリアパス>
最初は先輩社員とともにクイーン カジノ 初回 ボーナスの運営を学んでいただき店長としてお店をお任せします。
その後マネージャーとして複数クイーン カジノ 初回 ボーナスをマネジメントしていただきゆくゆくは統括部長をお任せしたいと思っています。
Minimum Experience Level | Over 1 year |
Career Level | Mid Career |
Minimum English Level | Daily Conversation |
Minimum Japanese Level | Native |
中国語が話せると尚良し | |
Minimum Education Level | High-School |
Visa Status | No permission to work in Japan required |
必要職務経験:飲食経験2年以上
【必要なスキル】
●英語(これから学んでいきたい意欲のある方も歓迎!)
●店長業務1年以上(またはそれに見合うスキル)
【活かせる経験・スキル】
下記のような経験・知識やスキルをお持ちの方であれば、当社でのスタートは⼀層スムーズです。
●留学やワーホリなどのクイーン カジノ 初回 ボーナス経験
●飲食店での店長経験2年以上
●新店立ち上げやクイーン カジノ 初回 ボーナスで働いたことのある経験
【勤務地】シンガポール
【雇用形態】正社員
【給与条件】想定年収 400万円~600万円
※経験・能⼒を考慮します。
※試⽤期間3ヶ⽉あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
■年収例
30歳店長:月給36万円(クイーン カジノ 初回 ボーナス手当含)×12カ月+賞与
31歳マネージャー:月給48万4000円(クイーン カジノ 初回 ボーナス手当含)×12カ月+賞与
【休日・休暇】
・年間休⽇105⽇
・週休2⽇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・1年以上勤務で年1回の日本帰国
【待遇・福利厚生・諸手当】
・クイーン カジノ 初回 ボーナス旅行保険
・通勤交通費支給
・地域手当
・食事補助
・制服貸与
・コナミスポーツ利用料全額補助
・借上社宅有
・通信費規定支給
・誕生日プレゼント
※各国の法律を優先します。
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 4 million yen ~ 6 million yen |
Salary Bonuses | Bonuses paid on top of indicated salary. |
Work Hours | シフト制(シフト作成も自分になるので効率よく行う必要があります) |
Job Division | クイーン カジノ 初回 ボーナス事業部 |
Industry | Restaurant, Food Service |
Company Type | Small/Medium Company (300 employees or less) |
Non-Japanese Ratio | Majority Japanese |