＜未経験・第二新卒歓迎＞留守宅管理クイーン カジノ 違法の法人営業◇不動産業界なのに土日祝休み！

当社【株式会社リロケーション・ジャパン】は株式会社リログループの一事業を担っており、「リロの留守宅管理」は、海外赴任・転勤・引越しの際にご自宅をお預かりする留守宅管理クイーン カジノ 違法おこなっております。

業務内容
法人の人事部・総務部の方に対して、「転勤者の留守宅管理クイーン カジノ 違法」の提案を行います。

＜留守宅管理クイーン カジノ 違法とは＞
転勤となった方の持ち家を賃貸したい従業員の方に対して、スムーズに運用方法の提案を行うクイーン カジノ 違法です。企業様が福利厚生の一環として導入をしています。

業務詳細：

• クイーン カジノ 違法導入頂けるように、人事部や総務部の方に対して提案
• 従業員の方にクイーン カジノ 違法利用いただけるよう、各企業のニーズに合わせた提案
• 導入企業の従業員様に対して、クイーン カジノ 違法の利用促進に向けたセミナーや住宅相談会を開き活用のご提案

※既存営業8割、新規営業2割となります。
【変更の範囲：会社の定める業務】

キャリアパス：
ご入社後はまず法人営業をお任せします。ゆくゆくはクイーン カジノ 違法周知していただくためのイベントやタイアップの企画などをしていただくことも可能です！ご自身の企画力・創造力を活かして頂ける環境です。

配属組織：
配属部署には現在5名が在籍しており、平均年齢は20代半ばとなります。男女半々で、不動産業界未経験者も入社し活躍しています。

働く環境：
・土日祝休み
・年間休日120日
・平均残業20～30時間
・会社貸与の携帯はオフィスに置いて帰ってOK！メリハリのある働き方が実現可能◎

■当社の特徴：
働く人のための住宅、転勤、余暇・休日などに関わる画期的な新しいクイーン カジノ 違法提供しています。これまでの取引は1,000社以上にものぼり、社宅管理戸数は25万戸以上。同業他社と比較した社宅管理戸数伸び率は11年連続No.1、転貸方式による社宅管理サービスにおいて国内マーケットシェア最大級！契約などの事務作業から物件の管理まで、社宅管理におけるあらゆる煩雑な業務を、転貸方式によるフルアウトソーシングで対応しています。

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雇用条件
　正社員（無期雇用/試用期間：有 3ヶ月 ）

給与
　370万円～500万円
　月給制
　月給：275,000円～360,000円（一律クイーン カジノ 違法を含む）
　月給（基本給）：206,250円～270,000円
　固定残業クイーン カジノ 違法/月：68,750円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月）
　超過した時間外労働の残業クイーン カジノ 違法は追加支給
　昇給年1回（4月）
　賞与年2回 (6・11月）　
　※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
　※月給(月額)は固定クイーン カジノ 違法を含めた表記です。

勤務地（下記より選択頂けます）
　【東京】東京都新宿区新宿4-2-18　 新宿光風ビル3F　勤務地最寄駅：各線／新宿駅
　【大阪】大阪市北区梅田2-1-22　野村不動産西梅田ビル　勤務地最寄駅：各線／梅田駅・大阪駅　　　　　　　　　　【名古屋】愛知県名古屋市中区丸の内3-20-17　KDX桜通ビル　勤務地最寄駅：各線／久屋大通駅

　受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
　転勤：当面の転勤は想定していません。
　※キャリアアップに伴い、将来的に転勤となる可能性がございます。
　※基本出社ですが、状況により在宅勤務・リモートワークも相談可

勤務時間
　就業時間：8：45～17：30（所定労働時間：7時間45分）
　残業時間：月平均20～30時間
　休憩：60分

休日休暇
　週休2日制（休日は土日祝日）
　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
　年間休日日数120日
　■長期連休：年末年始、夏季休暇
　■その他休暇制度：慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(試用期間経過後、入社月に応じて0～10日付与)
　■年に1回、社内イベントにて土曜日出社有り
　
クイーン カジノ 違法/福利厚生
　通勤クイーン カジノ 違法、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
　通勤クイーン カジノ 違法：月額10万円までを上限として支給されます。
　社会保険：社会保険完備
　住宅クイーン カジノ 違法：転勤時のクイーン カジノ 違法あり
　退職金制度：確定拠出年金（401K)・退職金前払いクイーン カジノ 違法※選択制
　＜教育制度・資格補助補足＞
　■OJT研修がメインとなります（座学および営業同行となります）
　■資格取得支援制度
　■宅建等の資格クイーン カジノ 違法て（月15,000円支給）
　＜その他補足＞
　■従業員持株制度
　■福利厚生倶楽部会員
　※試用期間終了後加入

～業種未経験歓迎・職種未経験歓迎～

応募条件：

• 顧客折衝経験のある方