CareerCross uses cookies to enhance your experience on our websites. If you continue to view our sites without changing your browser settings, then it iクイーン カジノ vipssumed that we have your consent to collect and utilise your cookies. If you do not want to give us your consent, then please change the cookie settings on your browser. Please refer to our クイーンカジノ おすすめスロットtion for more information.
CareerCross uses cookies to enhance your experience on our websites. If you continue to view our sites without changing your browser settings, then it iクイーン カジノ vipssumed that we have your consent to collect and utilise your cookies. If you do not want to give us your consent, then please change the cookie settings on your browser. Please refer to our クイーンカジノ おすすめスロットtion for more information.
Hiring Company | 【英語】コーポレート広報/クイーン カジノ vip/年収550万~950万円@六本木 |
Location | Tokyo - 23 Wards, Minato-ku |
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 5.5 million yen ~ 9 million yen |
■業務内容
当社ブランド及びコーポレートの広報業務をお任せします。
【具体的には】
・事業、組織、社員を通じたクイーン カジノ vip
(例:メディアへのインタビュー記事掲載、地方自治体との連携に関する情報発信)
・危機管理及び適切な情報発信に寄与する社員のリテラシー向上施策の立案と実施
・グローバルコーポレートサイトの管理、運営、リニューアルといった様々な業務に携わっていただきます。
■給与詳細
・年収550万円~950万円(年俸制)
・月給:45.8万円~79.1万円(月給にみなし残業45時間分含む)
・賞与:無
・昇給:有
・交通費支給:有
■日本語の使用割合:90%
■福利厚生・待遇:
・社会保険完備
■オフィスの喫煙状況:オフィス内禁煙
■選考の流れ:
書類選考→SPI→1次面接→最終面接→内定
※筆記試験:有(SPI)
※1次面接:WEB面接
※最終面接:オフィスでの面接
Minimum Experience Level | Over 1 year |
Career Level | Mid Career |
Minimum English Level | Business Level |
Minimum Japanese Level | Business Level |
Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
Visa Status | Permission to work in Japan required |
■必須スキル・資格
・BtoCのサービスやプロダクトを持つ企業での、広報業務経験(目安:1年以上)
■尚可スキル・資格
・エンタテインメント業界での就業経験
・編集者、ライター、Webサイト制作業務のご経験
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 5.5 million yen ~ 9 million yen |
Salary Bonuses | Bonuses paid on top of indicated salary. |
Work Hours | フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00 7時間実働、1時間休憩) ・残業:有(月平均20時間程度) |
Holidays | 土曜日,日曜日,祝日夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,有給休暇夏期・年末年始休暇(各5日)/年間休日 120日 |
Industry | Gaming |
Company Type | Large Company (more than 300 employees) |