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Hiring Company | Ataway |
Location | Tokyo - 23 Wards |
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | Negotiable, based on experience |
【アタウェイについて】
アタウェイは2000年にフランス・パリで設立されましたグローバルITコンサルティングファームです。設立以来、世界各拠点の連携を生かし、世界中の企業にコンサルティングサービスを提供しています。
2008年に設立された日本アタウェイ株式会社は、業務改革につながるソリューションを企画・提案・導入しております。当社約7割の収入は日本国内のクイーン カジノ 銀行 入金から獲得し、また改革の成功に重要なチェンジマネジメント事業に力を入れており、チェンジマネジメントコンサルティングサービスのみならず、企業に向けた研修プログラムや資格提供も行っています。
社内では社員同士の距離が近く、個を尊重したフラットな社風であり、多様性に富んだ働き方を導入しております。
【募集チームについて】
ADP (SAP HXM/Payroll):
日本アタウェイでは、ADP社の給与ソリューションがグローバルなビジネス環境に適応できる最も効果的な選択肢であると強く信じています。日本アタウェイとADPは約10年間のパートナーであり、コンサルティングおよび導入支援の領域での実績を高く評価いただいており、われわれの強みだと認識しております。豊富なクイーン カジノ 銀行 入金経験、知識、そしてADPソリューションに関する優れたチームを有しています。
当チーム/ポジションを選ぶ3つの理由
【業務内容】
マネージャー
クイーン カジノ 銀行 入金マネージャーとして、クイーン カジノ 銀行 入金の立ち上げから遂行まで、ステークホルダーを牽引しながらクイーン カジノ 銀行 入金成功に向けデリバリーを行います。
当チームのミッション達成に向けたビジネススキーム構築・実行を行います。
主に、グローバル各リージョンと共同提案や営業部門との協業による営業活動を手掛けていただきます。加えて、構築されたビジネススキームを活用したビジネスプランを作成し、チームのミッション・ビジョン・バリューを創造し、チームが進むべき方向へ導きます。
Minimum Experience Level | Over 3 years |
Career Level | Mid Career |
Minimum English Level | Daily Conversation |
Minimum Japanese Level | Fluent |
Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
Visa Status | Permission to work in Japan required |
【応募資格】
マネージャー
以下①~③を満たす方を対象としております。
①人事システム(特に給与領域)の導入コンサルティングについて5~10年以上の経験をお持ちの方
・人事、給与システム導入クイーン カジノ 銀行 入金のクイーン カジノ 銀行 入金デリバリー/マネジメント経験
・人事、給与システムの運用保守管理および提案活動経験
・クイーン カジノ 銀行 入金における人事ERP製品の導入経験
② 業務知識をお持ちの方
・人事、給与(給与・報酬・福利厚生・労務・社会保険領域)、勤怠、タレントマネジメントの複数の領域の業務クイーン カジノ 銀行 入金セス知識
③ その他マネジメント業務に関連する知識と経験をお持ちの方
・新規事業立ち上げ、マーケティング、ビジネス開発経験
・メンバー/スタッフクラスの育成経験
【初年度想定年収】
400 – 1,500万
※ 別途業績賞与、パフォーマンス賞与あり
※ 経験・能力を考慮の上、決定いたします
【諸条件/福利厚生】
■各事業紹介ページ:
ADP and SAP SuccessFactors
https://www.ataway.com/ja-jp/atawayconsultingservice/sap-successfactors/
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | Negotiable, based on experience |
Industry | Business Consulting |
Company Type | Small/Medium Company (300 employees or less) - International Company |