PR/094490 | HR Executive/HR Senior Executive (Japanese speaker)

OVERVIEW

グローバルに成長し続ける小売企業にて採用担当者の募集！

JOB RESPONSIBILITIES 
採用関連業務
人事に関するコンプライアンス関連業務
人事関連契約書作成関連業務
その他アドホック業務

JOB REQUIREMENTS 
シンガポールでの採用業務経験をお持ちの方
シンガポールでの採用に関するルールやレギュレーションを理解している方
人事評価及び給与システムの改善・制度設計に関心をお持ちの方
改善や改革に積極的に取り組むことができる方
ビジネスレベルの英語力必須（社内外でのコミュニケーションに必要となります。）
ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方（歓迎要件、社内コミュニケーションの際に使用できると尚良し）

Additional Details

給料：S,500～S,500前後＋AWS＋業績ボーナス（会社及び個人のパフォーマンスによる）
有給日数：10日スタート
医療サポート：あり
就労時間：月～金、午前９時～午後６時（毎日出社想定）

※誠に恐れ入りますが、弊社からご案内が可能な方のみにご連絡を差し上げます。
予めご了承頂けますと幸いです。

#LI-JACSG
#countrysingapore

JAC Recruitment Pte.Ltd （EA Licence Number: 90C3026）
EA Personnel Name: Naoko Ishii （EA Personnel Registration Number: R22109764）
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JACはシンガポールで30年以上の実績。
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★JAC Recruitment グローバルネットワーク★
シンガポール・マレーシア・インドネシア・タイ・韓国・ベトナム・インド・イギリス・ドイツ・アメリカ
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